9888拉斯维加斯入口成立于1958年，是以苹果、梨、葡萄、桃、李、杏、草莓、蓝莓、猕猴桃等果树为研究对象的国家级科研机构，是国家果树战略科技力量。经过60多年发展，形成了涵盖种质资源、遗传育种、栽培生理、植物保护、贮藏加工、质量安全、科技信息等学科体系，创建了种类齐全、学科完整、特色鲜明、优势明显的研究体系。

根据果树科技创新事业发展需要，按照上级文件精神，现面向海内外柔性引进青年英才1名，有关事项公告如下：

一、招聘岗位

二、相关待遇

1.聘期管理。聘期3-5年，每年在所工作不少于3个月。

2.科研经费。提供30万元/年的科研工作经费。

3.岗位补助。采取年薪制或协议方式确定岗位补助。

4.住房保障。免费提供周转房。

三、招聘程序

1.报名。全年受理。

2.资格审查。人事部门根据招聘岗位所需条件，对报名人员进行资格审查，确定面试人选。

3.组织评审。采取同行专家现场答辩综合评审的方式，现场评审前须通过同行专家通讯评审。

4.体检与考察。对拟引进人员进行体检和综合考察。

5.公示。所人才工作领导小组集体研究确定拟引进人员，并在所内公示5个工作日。

6.签订协议。公示期满无异议者，与拟引进人员签订《果树所柔性引进青年英才管理协议》。

四、应聘材料

1.《果树研究所柔性引进青年英才申请表》及个人简历。

2.身份证、学历（学位）证书、职称证明（证书）和其他相关资历经历的证明材料复印件。

3.主持完成的研究项目情况；重要获奖情况证明；专利等知识产权证书及所属权证明；发表论文、著作目录及相关证明材料；反映申请人员能力和业绩的其他相关证明材料复印件。

4.至少两封相关领域专家推荐信。

上述材料需先将电子版发送到指定邮箱，面试时上交证明材料原件，审查无误后返还本人。

五、联系方式

联系人：刘老师  康老师

电话：0429-3598195  

电子邮箱:gssrsc@caas.cn

单位地址：辽宁省葫芦岛市兴城市兴海南街98号

邮编：125100    

附件：果树研究所柔性引进青年英才申请表

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 2020年3月13日